Sustentabilidade - Samarco RI

Nosso Compromisso

Para nós da Samarco, a Sustentabilidade é uma oportunidade de colocar em prática nosso propósito de fazer uma mineração diferente e sustentável, capaz de gerar resultados e construir valor para a sociedade, respeitando a vida de todos os seres e o meio ambiente.

Por meio de nossa visão, estratégia e ações para a sustentabilidade, acreditamos que é possível transformar recursos minerais em valor de forma responsável e ética, visando a convivência harmoniosa com comunidades anfitriãs e os demais públicos nos territórios onde atuamos.

Nosso desejo de contribuir para o desenvolvimento sustentável está fundamentado no uso consciente e planejado de bens e serviços ambientais, atentos aos limites e à capacidade de regeneração da natureza. Pretendemos evoluir sempre, aprendendo com os desafios e somando esforços na busca pelo equilíbrio entre os interesses do negócio e as necessidades atuais da sociedade e das futuras gerações.

Nesse sentido, estamos engajados na mitigação e compensação dos impactos negativos e no fomento dos benefícios das nossas atividades e no cuidado das relações humanas por meio do diálogo contínuo com os atores de nossa cadeia de valor.

Estratégia de Sustentabilidade

Em 2023, avançamos na estruturação do Programa Estratégico de Sustentabilidade (PES), sintonizado aos temas ambientais, sociais e de governança (ESG) pertinentes à luz do atual momento da Samarco e das demandas dos stakeholders. Visando um horizonte de dez anos, o PES sumariza pilares, metas e indicadores que, por sua vez, dialogam com as premissas do Mapa Estratégico da Empresa.

Meio Ambiente

•Água
•Biodiversidade
•Resíduos, rejeitos e estéril
•Gestão atmosférica e climática

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Engajamento
Social

• Desenvolvimento territorial
• Comunidades resilientes
• Diversidade, equidade e inclusão

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Governança

• Ética e transparência
• Engajamento de partes interessadas
• Cadeia de fornecimento

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Pesquisa de materialidade

Ética, Governança e Transparência

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Atendimento à legislação; programas de compliance; treinamentos anticorrupção e antissuborno; medidas de resposta a casos de corrupção; transparência nos negócios e na comunicação; gestão de riscos e de crise; posicionamento em agendas e temas emergentes (por exemplo: Covid-19, Agenda 2030 da ONU, agenda ESG etc.)
Gestão da Disposição e Mitigação dos Impactos Causados pelo Rompimento

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Confiabilidade, segurança e estabilidade das barragens, remoção de rejeitos dos locais impactados; investimentos e uso de novas tecnologias e equipamentos voltados ao beneficiamento ou reaproveitamento de rejeitos da operação; descaracterização das barragens de contenção de rejeitos e resíduos alteadas pelo método a montante; efluentes; gestão de resíduos diversos e economia circular; investimentos e parcerias em pesquisa e tecnologia; adoção de conceitos da indústria 4.0 na mineração.
Gerenciamento e Mitigação de Impactos sobre a Biodiversidade

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Uso do solo; prevenção, mitigação, recuperação e compensação de impactos da operação sobre a biodiversidade terrestre e aquática; preservação e recuperação de áreas.
Engajamento e Participação das Comunidades

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Diálogo social e entendimento das necessidades das comunidades; suporte e recuperação de comunidades impactadas; retorno das condições socioeconômicas das regiões impactadas; geração de emprego e renda; fomento à estruturação de novos negócios menos dependentes da mineração; investimentos sociais e institucionais, plano de fechamento de minas.
Sustentabilidade Financeira

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Viabilidade econômico-financeira do negócio; geração de receitas e capital para alocação nas ações de mitigação de impacto; perenidade do negócio e processo de consolidação no mercado.
Produção segura, sustentável e responsável

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Retornada segura, sustentável e responsável da produção; excelência operacional; garantia da ecoeficiência e do uso responsável de recursos; qualidade de nosso produto; prevenção de acidentes; resposta a emergências; inovação em processos internos; investimentos e parcerias em pesquisa e tecnologia; adoção de tecnologias da indústria 4.0 na mineração; eficiência energética; uso de energia limpa. renovável; gestão de recursos hídricos; retirada de água e fontes afetadas; água reciclada e reutilizada.
Desenvolvimento humano e organizacional

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Gestão do conhecimento; incentivo à aprendizagem contínua; análises de desempenho e desenvolvimento de carreira; treinamento, educação e desenvolvimento de empregados e contratados; práticas em diversidade, inclusão e promoção dos direitos humanos; medidas tomadas em casos de discriminação.